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2021年殘疾人崗位技能提升培訓正式拉開帷幕

文章來源: www.buysteve.com發布時間:2021-08-06 10:19
攜手殘疾人,共創幸福美好生活!4月12日上午,寧夏殘疾人勞動就業服務中心,
吳忠市殘聯舉辦的2021年殘疾人崗位技能提升培訓在寧夏紅山河食品股份有限公司拉開帷幕。
市殘聯黨組成員、副理事長茹建軍,康復和就業服務中心主任李艷寧,公司副總經理陳志堅一同出席。



以寧夏殘疾人勞動就業服務中心依托,以企業殘疾人培訓需求為前提,
以實現政策為保障,充分發揮人力資源和社會保障部門的政策資源優勢以及轄區企業的組織協調優勢,
對企業殘疾人員工進行崗位技能提升培訓,以提升殘疾人的職業素質和競爭力,穩定殘疾人就業。


 寧夏紅山河食品股份有限公司是以生產加工清真調味品為主營業務的殘疾人集中就業的民營企業,
現有在職員工134人,其中殘疾員工48人。為了貫徹落實自治區殘疾人就業辦法,
促進殘疾人就業,結合殘疾人培訓管理的實際情況,針對這一社會貧困弱勢群體的實際困難,
舉辦為期5天的四十多名殘疾人崗位技能提升培訓班。

 紅山河公司現有殘疾人員總計48人,其中聽力殘疾24人, 肢體殘疾18人、多重殘疾4人、視力殘疾 1人(一眼失明),
精神殘疾1人。對于這40多名殘疾員工公司實行一人一崗的安排,根據殘疾狀況進行合理化崗位分配,
并且保障殘疾人員工享受國家法定各項福利待遇,通過一系列政策宣傳、形象展示,
近四年以來,紅山河解決幫扶殘疾人員就業率逐年提高,隨著各級政府部門支持力度加大,
各種助殘幫扶政策資金的支持,紅山河對于殘疾員工的工資待遇以及生活保障水平也逐步改善提高,
向他們提供員工宿舍,殘疾人康復健身設施以及各類業余文化娛樂設施場所,
不僅保障了殘疾人的健康生活水平,還豐富了殘疾人業余生活,助力殘疾員工以最好的精神身體狀態投入工作。

此次培訓將會以員工以道德思想素質、崗位技術水平、崗位操作技能、
安全質量意識,開發殘疾人職業潛能,促進殘疾人就業為目標,結合實際,
因地制宜開展培訓,切實讓殘疾人的綜合素養得到有效提升。
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